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人力资源

人才招聘

海外销售经理

5K-8K+提成

申请岗位

最低学历：

本科

招聘人数：

1

经验要求：

5-10年

工作地区：

广东省东莞市东莞市

岗位职责：

一、市场拓展与客户管理

1. 通过展会、B2B平台（如阿里巴巴、中国制造网）、社交媒体等渠道开发新客户，维护现有客户关系，提供售后支持。
2. 策划并执行销售活动，制定客户长期合作战略，提升客户满意度及复购率。
二、销售全流程执行
1. 负责产品报价、商务谈判、合同签订及订单跟进，协调生产、物流环节，确保订单按时交付。
2. 处理报关单证、售后问题（退换货、投诉），保障交易合规性与客户体验。
三、市场分析与策略优化
1. 定期调研行业趋势、竞品动态，提交分析报告，为销售策略调整提供数据支持。
2. 利用B2B平台优化产品页面、提升曝光量，并定期分析销售数据，提出改进建议。
四、品牌推广与国际合作
参与国际展会和商务洽谈，提升品牌知名度，挖掘潜在合作资源。

 

任职要求：

1. 教育背景：本科学历，市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业优先。

2. 经验要求：5年以上销售经验，年龄45岁以内，有电子产品/白色家电行业背景或突出业绩者优先，熟悉外贸流程（如信用证、报关等）及B2B平台操作。

3. 核心能力：英语流利，精通书面及口语沟通，能独立完成商务谈判及邮件往来。

4. 市场敏锐度：具备竞品分析、需求洞察能力，能快速响应市场变化。

5. 执行力与抗压性：高效推进多任务，适应快节奏工作，具备问题解决及危机处理能力。

6. 团队协作：善于跨部门沟通，协调生产和物流等环节保障订单落地。